Новости

Позитивное влияние и внутренняя устойчивость: как управленцы усиливают личную эффективность

14–15 мая 2025 года в рамках проекта «Эффективный регион» при поддержке Управления государственной службы Правительства Челябинской области прошёл практико-ориентированный семинар «Уверенность и позитивное влияние». Участниками программы стали руководители и заместители руководителей исполнительных органов государственной власти региона.
Целью мероприятия было развитие управленческих навыков, направленных на повышение уверенности, личной эффективности и способности к конструктивному влиянию в деловых и личных коммуникациях. Особое внимание было уделено темам внутренней устойчивости, психологической гибкости и лидерского потенциала.
В ходе семинара участники:
  • изучили ключевые признаки уверенного поведения и позитивного влияния;
  • научились определять и устранять внутренние установки и иррациональные идеи, снижающие уверенность;
  • отработали навыки эффективного взаимодействия в сложных профессиональных ситуациях — от просьб и отказов до поведения в конфликтах;
  • освоили методы блокирования манипуляций и выстраивания равноправного диалога;
  • разобрали алгоритмы позитивного мышления и «самосбывающихся предсказаний» в деловой практике;
  • познакомились с шестью источниками власти и способами усиления личной харизматичности «под задачу»;
  • запланировали развитие собственных компетенций в сфере влияния и уверенности.
Ведущими семинара выступили эксперты Центра Командных Компетенций:
Максим Валерьевич Долгов и Анна Ивановна Волобуева — специалисты с большим опытом в области развития управленческих и коммуникативных компетенций.
Участники отметили высокую практическую ценность программы, насыщенность материалов и энергетику ведущих. Семинар стал важным шагом на пути к формированию более уверенной, гибкой и устойчивой управленческой команды региона.