26 марта 2025 года в В Министерстве социальных отношений Челябинской области состоялся семинар-тренинг «Командообразование», направленный на развитие корпоративного духа, укрепление командного взаимодействия и повышение лояльности сотрудников друг к другу.
Мероприятие было организовано АНО Корпоративным центром содействия развитию компетенций государственных и муниципальных служащих Правительства Челябинской области.
Мероприятие было организовано АНО Корпоративным центром содействия развитию компетенций государственных и муниципальных служащих Правительства Челябинской области.
Участники познакомились с основными принципами командной работы, обсудили её преимущества и условия эффективности, а затем применили полученные знания в игровых упражнениях. Сотрудники учились эффективно взаимодействовать при решении задач, осваивали методики принятия коллективных решений, такие как «Корабельный совет» и «Семь шляп» Э. де Боно.
Особое внимание уделили командной коммуникации и распределению ролей. В ходе ролевых и ситуационных игр участники на практике закрепили умение работать сообща, анализировать совместную деятельность и достигать общей цели.
Ведущим семинара был Лукин Анатолий Николаевич, кандидат культурологии, доцент кафедры государственного управления Челябинского филиала РАНХиГС. Его квалификация и опыт работы в сфере государственного управления обеспечили высокий уровень подготовки и проведения мероприятия.
Семинар не только дал участникам полезные знания, но и оставил массу положительных эмоций, заряда энергии и вдохновения для дальнейшей продуктивной работы. Укрепление командного взаимодействия – это залог успешной деятельности всей организации, и данный тренинг стал важным шагом на пути к этой цели!
